Quali sono 4 tipi di conflitto?

1. Conflitto obiettivo :Si verifica quando due o più parti hanno obiettivi diversi e vogliono ottenere risultati reciprocamente esclusivi.

2. Conflitto relazionale :Deriva da questioni interpersonali, come scontri di personalità, scarsa comunicazione o una storia di interazioni negative.

3. Conflitto di valore :Emerge quando gli individui hanno credenze, principi o ideologie contrastanti che influenzano il loro comportamento e le loro decisioni.

4. Conflitto strutturale :Deriva da disuguaglianze di potere, risorse o status, portando a tensioni e concorrenza tra individui o gruppi.